Développeur Javascript Front (CDI)

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde). Parce que notre développement repose sur des principes forts : Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté. Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme. Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone… Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous… Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques. Profil / Mission Dans ce contexte agile et varié, le pôle Web de la Direction des Systèmes d’Information est en charge des projets et applications internes. Du plus simple au plus complexe, le pôle Web a pour mission d’améliorer constamment les outils internes utilisés par l’ensemble des collaborateurs de Dav’. L’objectif principal est d’améliorer les outils internes afin de répondre aux demandes des utilisateurs. Au sein du pôle Web, tu auras pour rôle de : Comprendre l’ensemble du projet assigné et être force de proposition pour l’améliorer. Participer à l’analyse des besoins des utilisateurs. Prendre en charge les développements de la solution liés au besoin utilisateur. Participer à la recette technique, fonctionnelle et de non-régression de ta solution. Participer à la mise en production et à l’intégration de la solution dans le projet. Technologies utilisées : Dans le pôle Web : VueJS, ReactJS, Node.JS, Drupal, Symfony Environnement : Openshift, Docker, Gitlab, Sonarqube, Cerberus L’équipe : Parlons de l’équipe ! Le poste s’effectue au sein de l’équipe Twister : la DSI de Davidson. Elle développe des projets internes tels que l’intranet et le site web intelligent. Les équipes de ce centre sont alors multi-compétentes : Web, Data Science, DevOps et Infrastructure. Actuellement, l’équipe gère le parc applicatif de Davidson avec plus de 30 applications. C’est cool non ? Les Opportunités Travailler de manière autonome au sein du pôle web, ce qui te permettra d’exprimer tout ton savoir-faire. Valoriser ton travail, car tes solutions amélioreront l’utilisation de nos outils pour les 3200 collaborateurs de Dav’ ! Être toujours dans une démarche d’éco-conception, un bon code c’est bien mais un bon code responsable c’est mieux ! S’épanouir au sein d’une équipe jeune, dynamique et motivante ! Autres renseignements : Poste basé à Boulogne-Billancourt Compétences requises ou à acquérir Diplômé(e) d’un Bac +5 1 à 2 ans d’expérience en tant que développeur front JS Connaître le langage Javascript ainsi que le framework ReactJS Connaître l’environnement Docker et Git sont des plus non négligeable. Aptitudes / Savoir-être Autonome et bien organisé Curieux Capacité d’analyse Bonne communication Description du pôle Métiers des infrastructures, de la virtualisation et du cloud Parmi les changements les plus significatifs dans le monde du numérique au cours des 10 dernières années, il y a évidemment la transformation radicale des infrastructures. Aux serveurs bare-metal et applications hébergées localement ont succédé des VM, hyperviseurs, containers, SaaS déployés dans des architectures de clouds privés externes/internes, publics ou hybrides. Induisant une évolution profonde de la manière de penser les projets et ressources IT au sein des entreprises. Davidson Accompagne L’ensemble De Ses Clients Sur Des expertises technologiques (VMware, Docker, OpenStack, Kubernetes, Azure, AWS, GCP, etc.) Des projets de migration vers le cloud (applications et données)